猎头行业的三大法宝
2018-03-19
在你看来，猎头是一个什么样的行业？在我看来这是一个处于第三方的职业，需要保持第三方的公正度。这些都注定成为一个好猎头不轻松，它是要让客户企业和目标候选人都满意的中间人。说到底，猎头就是兼有服务性质的卖人销售。作为猎头，想要入行需要具备三大法宝！
1.时间就是金钱
猎头的工作时间永远不固定，因为猎头与候选人聊职位问题，大多选在候选人已经下班的时间段里，猎头只能跟着候选人的时间表走，随时联系。公司要求猎头推荐的人一定要符合客户条件，并且推荐人数一定要达到要求。对于猎头的找人速度也有要求，还要有一定成单业绩。猎头的收入通常采用底薪加提成的模式，成功交单又是提成的来源，所以一般都承受着很大的经济压力。
2.沟通就是王牌
一个猎头如果想挖到优质的候选人，首先要有良好的沟通技巧，有放下自我觉悟的服务意识，用心的去关注别人的需求。一个优秀的猎头也具有良好的倾听力，去进行一场真正的有效的沟通，再判断和分析其信息，及时的反馈与表达。如果猎头具有很强的说服力，往往能抓住可逆转的关键点，使事情化险为夷，创造扭转乾坤的奇迹。这些都要求猎头是一个有趣的，会很好交流沟通的人。
3.人脉就是未来
猎头行业需要的是人脉积累，在他人需要帮助时总能伸出援手，在你处于困境中时就会得到强而有力的支持，真正的人脉永远不是你认识了多少人，而是你有事时有多少人愿意帮助你。候选人资源更是猎头发展的靠山，人脉铸造了猎头的行业前景。
作为猎头，不仅仅要有十足的专业性和敬业精神，还需要有广阔的内心格局，大量积累人脉资源和社会经验，时间、沟通和人脉都是入行必不可少的法宝。
猎头，你准备好了吗？
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