基本信息
职位描述
岗位职责：1、负责海外团队的人力资源规划与管理；2、协助制定并执行海外地区的招聘策略，确保人才引进的高效与质量；3、维护员工关系，处理海外员工的日常问题和纠纷；4、参与海外项目的前期筹备工作，提供人力资源方面的支持与建议；5、分析海外市场的劳动力市场趋势，并提出优化建议。岗位要求：1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；2、具备5-10年的人力资源管理工作经验，其中至少有3年以上海外工作经验；3、熟悉海外人力资源管理法律法规，了解不同国家的文化背景及用工习惯；4、优秀的跨文化沟通能力和团队协作精神，能够适应多文化环境下的工作；5、具有较强的分析解决问题的能力，能够在复杂情况下做出合理判断。
岗位要求
企业信息
企业介绍
公司简介
深圳感臻科技有限公司成立于2009年，是国家级高新技术企业、深圳市双软企业，2013年已在深圳前海新区正式挂牌。公司位于深圳市南山区科技园科丰路2号特发信息港D座3楼东。公司严格贯彻“以人为本、以市场为导向、以创新为原动力，将市场动态细分需求全力贯穿于产品研发/设计过程”的经营发展理念，保持超前而扎实的发展步伐，追求先进科学的经营管理和人才体系的建构。
公司现有员工120多名，本科学历占90%，拥有一支现代化的欧美团队，专业从事网络数字设备、数字多媒体软件、硬件的技术开发的私营高科技企业，产品丰富多样，包括机顶盒，安卓产品，电视配件，IPTV以及数字测试设备等。目前公司自主品牌产品已经销往欧洲/独联体/中东/非洲/美洲/澳洲等国家，极力打造全球范围经销自有品牌，创新产品的发展道路。同时公司主打产品已经迈入全球同行业前3名的行列。感臻的产品已经遍及60多个国家。
公司提供优良的福利待遇及成熟的薪酬制度，广阔的发展平台，现因公司的高效快速发展诚邀有上进心、具备一定国际化视野、希望不断突破自己的各类优秀人才的加盟，与广大同仁踊跃新程、共创辉煌，做秩序与效率的创造者、财富与梦想的耕耘者、快乐与健康的拥有者！
公司官网 : http://www.sen5.com
