感知算法工程师/leader
基本信息
工作地点：
深圳市
所属部门：
职位类别：
招聘人数：
1人
汇报对象：
职位描述
岗位职责：1、领导和管理大感知团队，包含数据，模型，训练，部署，融合等方向。 2、架构设计车端和机器人端感知算法， 包括动静态物体检测, 分割，跟踪, 深度估计, 3D建模, 道路拓扑推理等。3、架构设计车端和机器人端的感知问题的半监督/无监督方法。4、研究计算机视觉或深度学习 提升公司技术能力。5、与跨部门团队合作开发改进感知算法和系统。岗位要求：1、博士或硕士学历，5年以上深度学习算法研究及自动驾驶/移动机器人项目经验，具有3年以上带团队和项目管理经验。2、具有视觉/lidar目标检测、跟踪、语义/实例分割、深度估计、3D重建， 拓扑推理等深度学习算法的成功开发经验。3、熟悉前沿主流感知算法如BEV-OD/LD, OccupancyNet, Nerf 等等。 4、深入理解数据驱动算法开发的迭代过程。5、深入理解大模型在自动驾驶和机器人领域的应用。
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岗位要求
学历要求：
本科
工作经验：
1年以下
年龄要求：
不限
性别要求：
不限
语言要求：
普通话
专业要求：
企业信息
公司性质：
其它
公司规模：
500-999人
所属行业：
通信(设备/运营/服务),办公用品及设备,机械/设备/重工,医疗设备/器械,人工智能/大模型
企业介绍
智领未来是一家致力于中高级人才寻访、管理咨询、企业人才解决方案等服务。团队凭借近15年从业经历及资源积累，专注于人工智能与半导体相关行业人才猎取服务，以人力资源服务与中高端人才猎取为基础，延伸至管理咨询、企业培训、知识产权、法务财务等，为企业客户提供优秀人才及管理体系的整体解决方案。专业上：我们用15年的行业资源积累为企业提供高精准的人才服务；我们用15年的人力资源专业洞察为企业打造高品质人才团队；我们用15年的国际化管理视野为企业构建高效能的管理体系。态度上：专注做事，低调做人，靠专业能力和务实精神致力于成为企业长期值得信赖的战略合作伙伴。
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