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避免职场中年危机,才能过好下半生
2021-08-06

  “中年危机”这个概念我们已经十分熟悉,指的就是职场人到了一定的年龄阶段,遇到工作瓶颈,难以继续攀升,而这时候年龄越大,机会越迷茫,但身上的重担越来越重。

  “危机”拆分来看,也可以说既是“危”,又是“机”,只要坚持注意以下几个方面,可以避免出现中年危机。

  1、给自己一个准确的定位

  每个人都会逐渐步入中年阶段,因此,提前做好准备显得尤其重要,尽早树立危机意识,不要等到危机到来才手忙脚乱。找准自己的定位,选对适合自己的行业、选对有发展前景的职业,选对持续发展可靠的企业,规划好自己的职场道路,只有用前瞻性的眼光给自己铺就职场道路,做好定位,才能真正让自己在一份事业上得到更多的回报,才能稳定扎实,避免出现中年危机。

  2、持续学习给自己充电

  遇到中年危机,多半是“技不如人”。同样在职场上,有的人蒸蒸日上勇攀高峰,而有的人却在裁员中不幸被裁。

  怨天尤人是没有用的,这就是自己经受不住大浪淘沙,缺乏竞争力,所以才会“地位不保”。要避免这种情况,唯有不断学习,持续学习,保持学习,让自己不断充实、补充专业知识、核心技术,通过学习积累系统经验,培养各方面能力,才能转化为工作技能,让自己在工作中更出色。

  3、拓展多渠道的收入

  大部分人职业单一,只靠一份收入,这就增加了风险,一旦失去工作,就会陷入危机窘境。

  因此,我们要提前做好准备,未雨绸缪,拓展更多渠道的收入。按照自己的实际情况,根据自己的能力水平,适当选择一些兼职工作。副业让自己更有底气,也可以让自己选择喜欢的工作,一定程度上规避“中年危机”。

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