疫情使在线娱乐领域发展得更快，给短视频带来了新的发展机会。2020年的工作岗位将比2019年增长67.10％，公司提供的工作岗位的薪水也有所增加。短视频公司2020年的平均年薪为1.92亿元，同比增长14.7％。

　　由于互联网行业具有制作，传播和存储短视频的天然优势，因此对短视频人才的需求也最高。该报告显示，有96.10％的新短视频帖子是在互联网行业中分发的。

　　从职位的角度来看，在短视频领域的TOP20核心职能中，技术职位较多，超过一半，其中技术/研发经理所占比例最高，为7.72％，产品经理排名第二，所占比例最高5.07％。

　　值得一提的是，内容运营和产品运营也在TOP20中，分别占1.84％和4.61％。根据对界面工作场所的了解，随着短视频渗透到电子商务，实况广播和教育领域，操作位置存在很大差距。

　　在薪资方面，建筑师的平均年薪最高，为46.56万元，其次是“C++”和“Java”职位，分别为36.26万元和35.39万元。报告指出，由于技术职务的职能要求较高，薪资相对较高，但不同方向的技术职务薪资也有所不同。

　　另外，由于短视频在过去两年中的快速发展，风口上方的“短视频”也被称为“最赚钱的产业”。报告显示，短视频领域高端人才的平均年薪约为30.46万元，超过了金融，互联网和房地产三大高收入行业。

　　值得注意的是，在短视频行业高薪的背后，对人才的技术，策略和内容也有更高的要求。报告显示，短视频领域的人才呈现出“高学历”的趋势，短视频人才中有90％以上具有“本科以上学历”。其中，本科以上人才占60％以上，占63.9％，硕士以上人才占27.06％。