以前，许多人找工作，第一句话就会问包不包吃住，因为在打工的人看来，如果公司承担食宿，那么自己的工资就纯粹是收入了，减少一大部分开支，这对于打工者来说是天大的好事。

　　但现而今，一些人找工作却不再关注这个，有一些公司提供宿舍给员工住宿，员工却宁愿花钱租房，也不愿意去住公司宿舍。这是什么原因？说出来其实也是很无奈。

　　1、自由受限。

　　住在公司宿舍虽然能够省下不少费用，但这毕竟是员工宿舍，再怎么说也是和同事一起住，在工作之余依然要面对着同事。你的一言一行还是需要注意，有所保留、也就是说，你不能乱说话，就算在宿舍，面对同事也要保持一定的形象。

　　此外，公司宿舍一般都会在公司附近，或者直接就在厂区里，住在公司宿舍，如果有什么急事，领导第一个喊加班的就是你。

　　这些无形中就像一个枷锁，锁住了某些放松的自由。

　　2、社交受限。

　　公司提供住宿，但是对于住宿的员工，也会有相应的住宿规定和制度。比如，不准外来人员进入宿舍区域等等。那么这多少会限制了一些社交的自由度。

　　再者，在宿舍住，毕竟身边同住的也都是一些同事，人多嘴杂，自己的一些工作以外的社交也不想被同事知道得太多。

　　此外，在宿舍里，不管怎么说，每天上班下班面对的全都是同事，这无疑也是缩小了自己的社交圈，让自己的社交广度受到了一定的限制。

　　3、同事关系容易摩擦。

　　住在公司宿舍，不仅自由受限、社交受阻，而且在这么一个小天地里，极容易产生和同事关系的矛盾。毕竟在生活里，有许多的生活习惯不相同，有许多看法不一致，同事间在职场上相互磨合，在生活上也要相互迁就和磨合，久而久之则很容易彼此看不顺眼。造成同事关系紧张，反而会影响职场人际关系。

　　以上这几点原因，看似简单，但现实中就是这样，许多人因为同宿舍，同事关系闹僵。所以许多人宁愿租房自由，也不愿意住员工宿舍。