职位类型：职员
面试地点：广州
招聘公司：中国光大银行股份有限公司

记得以前深发展银行有两句口号，一句是“只想与你深发展”，另一句是私底下流传的“光大是不行的”，这句话虽然节操一般般，但就此在小弟当时年幼的心中第一次有了光大银行的印象。

光大银行在广州是有去各个学校专场招聘会的，线下的机会会大很多，如果只是网申，可能通过率就比较低了。来小弟学校的时候拿号估计一共拿了700来号，第一轮海选据说是外包给中华英才网的人做的，基本就是自我介绍，看看简历符不符合招聘的硬件要求，随便问你一两个问题，通过了就让你拿着简历到另一间课室由光大银行的人面试你。

第二轮本来理论上是十个人一组无领导小组讨论，但由于时间紧人很多，到了后来就改成了十个人进去，每个人自我介绍，他感兴趣的话可能会问你一两个问题，尤其是看到志愿上说要去中山、回汕头之类的，会特别再向你确认一下，据说后面的组为了加快进度，直接是说让你自我介绍你自己的优势/优点/特长。

过了这两轮当天在学校的招聘工作就完成了，通过的同学会受到去做网上测试的短信通知。

网测的形式是性格测试加计算题。计算题十五分钟，每分钟一道。第一行是一串个位数，第二行是让你把上面的数两两相加填进空格里。比如第一行第一个数是3，第二个数是5，那么你就在第二行第一个空格填8，第二个空格就是第一行的第二个数和第三个数相加。如果相加超过10，比如说6 7，那就只需要填3就好了。

计算题是做不完的，一分钟时间到会自动跳下一题。应该只是测试你对数字的敏感度，速度和正确率是参考指标。建议大家找个有小键盘的电脑做。

网测过了好久，可能得有两个星期，接到电话通知去光大银行大厦终面。不会有邮件通知，接到电话记得记清楚要求。终面是14个人一组，进去之后有几个领导级别的人物坐在那里，形式也是每个人自我介绍。。。如果有银行的实习经历，面试官感兴趣会问你几句。比如说你实习那个民生银行有什么小微产品啊，你在的那个佛山XX支行业务发展怎么样啊之类的。

昨天下午刚面完，这就是整个流程的故事。

总结：光大银行很看重具体的硬件，成绩、学历、实习经验、形象等等。也不需要简历，要求交的材料也只有他们家的报名表、成绩单和生活照。整个面试两三轮下来，小弟有90%以上的时间都是在自我介绍和听别人自我介绍，所以，好好地准备自己的自我介绍吧。在学校招聘那几个比较随和，对于有意思一点的自我介绍(举个栗子、讲个故事之类的)还可能会感兴趣，终面那几个领导就都是板着脸，只想听到你到底多牛逼做过什么，所以自我介绍可以侧重一下。

另外建议光大：明年网申的时候让大家上传一段自我介绍的VCR吧，可以省下很多成本。

出来后问HR，据说要两三周才会有通知。祝各位求职中的战友、明年求职的朋友一切顺利。