薪酬福利主管/经理
首页>猎头招聘>薪酬福利主管/经理
薪酬福利主管/经理
7-13万
广州市 | 本科 | 1年以下
企业直招
刷新时间:2026-03-16

碧桂园教育

基本信息

工作地点:
广州市
所属部门:
职位类别:
招聘人数:
1人
汇报对象:

职位描述

工作内容:1、负责薪资计算、制作及发放,对薪酬绩效数据进行统计和分析,定期提交人力成本分析报告。2、维护良好的员工关系,处理员工投诉和冲突,提升员工满意度和忠诚度。3、管理员工福利和保险计划,确保员工权益得到妥善处理。4、制定和调整薪资策略,确保薪资结构与市场水平和公司财务状况相匹配。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源、管理学、法律等相关专业。2、具备人力资源领域的工作经验,薪酬、员工关系管理方面优先。3、熟悉劳动法规、薪资福利政策和人力资源管理知识。

查看全部

岗位要求

学历要求:
本科
工作经验:
1年以下
年龄要求:
不限
性别要求:
不限
语言要求:
普通话
专业要求:

企业信息

公司性质:
其它
公司规模:
10000人以上
所属行业:

企业介绍

碧桂园教育是具有全球影响力的教育品牌,于1994年创办第一所学校,并率先获得IB三大项目授权。办学至今,碧桂园学校已全面建立从学前到小学、中学一体化的教育服务体系,提供国家课程以及基于国家课程标准的中外融通课程,开创“新素质教育”先河,实施个性化教育,致力于为基础教育发展树立典范。学校师资力量雄厚,教研科研成果全国领先,已先后打造出多所全国及区域名校,旗舰校广东碧桂园学校在“2023福布斯中国·国际化学校”中位列全国第4、华南第1、入围“ 2023汇丰·胡润百学全球高中排行榜 ”。办学至今,已有众多毕业学子获得清华大学、北京大学、牛津大学、剑桥大学、普林斯顿大学、芝加哥大学、康奈尔大学等国内外名校的录取。秉承教育初心,碧桂园学校将继续为国家和社会培养更多栋梁之材、为人类社会做更多贡献。

查看全部
热门搜索
辞职理由怎么说最有说服力 猎头公司排名 本人对今后工作的设想 应聘表中职业怎么填 上班要带什么 前台行政主管需具备哪里条件 富士康年终奖多少钱 技术总监的责任 项目经理助理有前途吗 2016印象深刻广告