企业文化主管
基本信息
工作地点：
泰州市
所属部门：
职位类别：
招聘人数：
1人
汇报对象：
职位描述
岗位职责：1、负责子公司具体企业文化活动的实施，推动文化氛围建设；2、负责子公司员工沟通渠道的建设、维护，及时收集整理员工诉求，闭环解决；3、负责子公司组织氛围的调查与分析工作，协助上级提升组织整体工作氛围；4、负责子公司员工教育及培训发展工作具体实施开展；5、负责子公司通讯员队伍建设及日常管理；6、负责子公司公众号等新媒体的建设及日常运营；7、协助实施员工培训与发展工作，定期追踪人才培养计划的实施情况及效果评估；8、完成领导安排的其他工作。任职资格：1、本科及以上学历；2、3年以上企业文化工作经验，有较好的抗压能力。
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岗位要求
学历要求：
本科
工作经验：
1年以下
年龄要求：
不限
性别要求：
不限
语言要求：
普通话
专业要求：
企业信息
公司性质：
其它
公司规模：
10000人以上
所属行业：
电力/水利/新能源
企业介绍
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