岗位职责​内容战略规划：深入洞察新媒体短剧行业的前沿趋势，制定具有前瞻性的内容策略。对当下短剧市场动态以及未来的行业发展风向进行深度分析与精准预判，为公司短剧项目的整体规划提供有力依据。​剧本质量管控：构建并完善爆款剧本评估体系，从矛盾场景重构、叙事节奏优化以及关键卡点设计等核心维度出发，全面、严格地把控剧本质量。确保公司产出的剧本具备吸引观众的核心要素，符合市场需求与平台调性。​资源整合与孵化：积极拓展外部合作，主导头部版权的采买工作，同时负责定制化剧本的开发。致力于打造优质创作者生态圈，定向挖掘潜力编剧人才，并指导网文作者或编辑向短剧编剧方向转型，不断为公司引入和培养优秀的创作资源。​团队赋能与效能提升：负责短剧创作团队的建设与管理工作，优化人才培养流程与机制。通过定期的培训、经验分享以及项目复盘等方式，提升团队整体的业务能力与工作效能，打造一支高效、专业的短剧创作团队。​市场动态跟踪：对发布平台的热点、爆款以及其他优秀创作者的内容进行持续的动态分析和跟踪。及时掌握市场变化与观众喜好的转变，为公司短剧项目的选题策划、内容创新提供参考，确保公司作品在市场竞争中保持优势。​任职要求​具备竖屏短剧与网文行业经验，主导过至少 1 个千万级爆款竖屏短剧项目的全流程。熟悉竖屏短剧行业的商业模式，对短剧市场有深刻的理解和敏锐的洞察力，能够准确把握市场趋势与观众需求。​拥有头部网文 / 短剧平台战略合作资源库及编剧人才联络网。具备丰富的行业资源与人脉关系，能够高效地整合外部资源，为公司的短剧项目提供有力支持。​具备一定的抗压能力、沟通协调能力，富有开拓精神，能够承担业绩目标压力。在面对复杂的项目任务与紧张的工作节奏时，能够保持冷静，高效地协调各方资源，推动项目顺利进行。