职责描述：1、 带领销售团队拓展、开发行业/KA新客户或维护老客户，销售公司互联网相关产品，对团队的整体销售业绩负责；2、 对市场有较强的敏锐度，及时分析相关数据，把握业务区域市场动向，根据市场发展和公司业绩要求，分解团队工作计划与目标，并及时给予督导和支持，落实所在分公司销售计划在团队中的贯彻执行；3、 创建和完善团队管理办法与相关流程，使团队具备优秀的业务能力和良好的工作状态；引进和保留优秀人才，对下属商务主管给予培训和指导，负责团队管理工作，持续提升团队业务能力及人均单产；4、 督导下属商机订单管控、客户关系维护，协调公司内部资源，提升客户满意度；5、团队下属人数：15人任职要求：1、统招大专及以上学历，市场营销、企业管理等经济管理类相关专业优先；2、4年以上相关行业销售工作经验，其中至少2年及以上销售团队管理经验，具备团队管理能力，掌握销售团队管理的方法与技巧；3、具备强烈的成就动机，良好的客户服务意识和抗压能力以及市场分析和开拓能力；4、积极外向，乐于与人交往，具备良好语言表达、人际沟通能力和掌握良好的商务洽谈、客户拓展技巧；5、熟练使用office办公软件Word、Excel、Powerpoint等。【注】具有企业服务类产品销售经验，或在货运、汽车租赁、配送、物流、保险、金融、保安、物业、医美、教培等行业业务开拓者经验者优先考虑。