集团薪酬绩效 - 好未来总部 - 北京
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集团薪酬绩效 - 好未来总部 - 北京
10-15万
昌平区 | 本科 | 1年以下
企业直招
刷新时间:2025-07-16

好未来

教育/培训,技术培训

基本信息

工作地点:
昌平区
所属部门:
职位类别:
招聘人数:
1人
汇报对象:

职位描述

工作职责: 1、负责事业部课时费框架方案的制定、相关系统建设,并对接分校课时费方案的落地执行 2、协助建立和完善事业部的薪酬制度与管理办法,规范薪酬管理的各项流程 3、完成事业部人工成本预算,定期进行人工成本预算管控,阶段性人工成本统计及分析报告输出 4、关注市场薪酬变化趋势,分析市场竞品公司课时费、薪酬策略,提出改善方案 5、作为事业部COE成员,参与事业部其他薪酬福利、绩效管理等项目。任职资格: 1、统招本科以上学历,硕士优先 ;2、能够熟练使用Excel,具有较强的数据测算和分析能力,喜欢数字、爱好逻辑 3、目标导向、自驱力强,且具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的组织协调和跨部门沟通能力

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岗位要求

学历要求:
本科
工作经验:
1年以下
年龄要求:
不限
性别要求:
不限
语言要求:
普通话
专业要求:

企业信息

公司性质:
其它
公司规模:
10000人以上
所属行业:
教育/培训,技术培训

企业介绍

好未来(NYSE:TAL)是一家以打造创新型组织为目标的科技公司,我们致力于通过科技、产品和内容创新,以“爱与科技助力终身成长”为使命,推动行业持续进化与健康发展,给社会带来增量价值。好未来的前身学而思成立于2003年,2010年在美国纽交所正式挂牌交易。好未来旗下拥有学而思素养、学而思网校、学而思智能、彼芯、未来学校、学而思国际、学而思智能内容、学而思大学生、妈妈帮等品牌,全面布局教育科技创新,覆盖0-24岁多元化成长需求。好未来以“三科”即科教、科创、科普为战略,满足人们终身成长需求。科教,用先进的科学技术助力家庭的学习与成长,助力行业的“数智化”转型,如学而思素养、学而思网校等推出了科学、人文等丰富的素质教育产品;科创,通过科技创新,研发智能学习硬件和软件,如学而思智能内容、学而思智能硬件、未来学校等将学而思优质的学习内容、结构化的学习方法、高亲密度的学习服务进行封装,形成多元化产品;科普,如在抖音等平台上通过知识传播,帮助用户更智慧地发现、认知、选择和购买商品,为更多的用户和家庭创造价值。

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