职责描述：1.承担校区招生业绩任务，负责课程销售（电销/面销），意向客户转化等工作； 2.协助上级全面负责分校区的日常人员管理和运营； 3.完成咨询报名、教学服务、学员服务等日常工作； 4.负责完成分中心/项目的招生任务和市场推广，对部门市场推广工作提出合理化建议；5.参与业绩考核，如通过考核则任命为店长。任职要求：1.本科及以上学历优先，有销售管理经验优先；2.优秀的学习能力、沟通表达能力、逻辑思维能力、创新能力、抗压能力以及统筹协调能力； 3.认可教培行业，希望在教培行业长期发展。加入我们，你将获得1、【薪酬】均薪10-15K上不封顶，提供无责任底薪。试用期薪酬不打折！2、【工作地点】校区就近分配，厦门岛内外、漳州、龙岩、南安等等多个校区可选。3、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金、各大节日享礼金/礼品、享受法定假期额外的带薪休假、员工旅游福利、灵活考勤、可帮助落户厦门、年度免费体检、亲属课程优惠、凭新东方工牌享受各行业企业合作价等。4、【快速发展】可参与储备店长考核，通过即快速任命为正式店长5、【完善培训】从入职开始，各类培训伴随大家的每个阶段，我们设置了“小伙伴计划”、新员工入职培训、后浪训练营等线上+线下结合的培训学习体系，让各位新员工平稳的成长。6、【员工活动】和优秀、有趣的人一起共事，博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐奖金、福利派送、不定期团建等丰富的活动让你的职场生活充满新鲜感！